Processus de recrutement

Postuler sur l'une de nos missions

l'ASLV emploie chaque année près de 600 animateurs pour accompagner et proposer des activités à ses adhérents. Les missions peuvent être saisonnières (séjours adaptés lors des vacances scolaires) ou hebdomadaires (veille ou animation en établissement, loisirs, transport, weekend relais).

Nous faisons également appel à des bénévoles pour accompagner nos adhérents lors des loisirs proposés et lors d'autres missions inhérentes à l'organisation des séjours adaptés.

Vous pouvez nous adresser une candidature spontanée ou répondre à l'une de nos offres d'emploi.

L'expérience auprès du public en situation de handicap, le permis B (de plus de 2 ans), le BAFA et le PSC1 ne sont pas obligatoires mais constituent des atouts.

Notre processus de recrutement :

1 Vous nous adressez CV et motivations en postulant sur notre site ou par courrier.

2 Un entretien de recrutement.

3 Une immersion terrain dans l'une de nos missions suivant votre expérience.

4 Une mission vous est proposée suivant la spécificité de nos besoins.

5 Une formation en lien avec votre mission.